
Sylvie Plante
Professeure à temps partiel | Corps professoral
Courriel : Sylvie.plante@ustpaul.ca
Profil
Dr. Sylvie Plante est chercheuse, enseignante et praticienne de l’innovation sociale, de la collaboration, du développement organisationnel et du leadership. Elle contribue à l’École d’innovation sociale Élisabeth-Bruyère en tant que professeure à temps partiel* et collabore avec des organismes communautaires locaux pour créer des activités d’apprentissage intégré au travail, favorisant ainsi la sensibilisation et la participation des étudiants à l’économie sociale d’Ottawa.
Titulaire d’un doctorat en sciences sociales (Université Royal Roads), Sylvie mène des recherches sur la création et l’utilisation du capital social ainsi que sur les pratiques d’intermédiation (« boundary spanning ») pour faciliter l’innovation dans les partenariats intersectoriels. Ses écrits ont été primés par l’International Leadership Association et le Center for Creative Leadership. Entrepreneure, Sylvie Plante dirige également un cabinet de consultation au service des secteurs public, privé et sans but lucratif.
En 2026, Dre Plante a lancé (CLIC), un laboratoire vivant ancré dans la communauté et associé au – Centre de recherche sur les innovations et les transformations sociales. CLIC crée des possibilités de recherche-action participative sur les conditions rendant possible et durable une intégration équitable des nouveaux arrivants au Canada.
* Les professeurs à temps partiel dispensent des cours, mais ne supervisent pas d’étudiants aux cycles supérieurs.
Doctorat en sciences sociales, Université Royal Roads, Collège d’études interdisciplinaires
Maîtrise en gestion et développement organisationnels, Fielding Graduate University
Baccalauréat en administration des affaires, Université d’Ottawa
- Certified Professional Facilitator, International Association of Facilitators
- Animation d’apprentissage en ligne – Synchrone et asynchrone, Université Royal Roads
- Certificat en enseignement universitaire – Fondements, Université d’Ottawa
- Certification en Design Thinking, Spring2Innovation
- Certification professionnelle IC Agile
- Coaching des transformations agiles (ICP-CAT)
- Coaching agile d’entreprise (ICP-ENT)
- Certificat en gestion des ressources humaines, Université McGill
- Design et innovation sociale (INS 5703) (INS 5303)
- Innovation sociale et gestion (INS 5507)
- Institutions publiques, financement et partenariats (INS 5506)
- Technologie en innovation sociale (INS 5504)
- Action sociale
- Pédagogies engagées et pratiques de recherche
- Gestion démocratique